Nghỉ 5 ngày liên tục không phép sẽ bị đuổi việc

Nghỉ 5 ngày liên tục không phép sẽ bị đuổi việc

  •   02/10/2020 10:38:00 AM
  •   Đã xem: 241
  •   Phản hồi: 0
Người lao động tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng từ 5 ngày làm việc liên tục trở lên sẽ bị người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước
Mức hưởng lương hưu khi về hưu trước tuổi năm 2021

Mức hưởng lương hưu khi về hưu trước tuổi năm 2021

  •   01/10/2020 08:30:00 AM
  •   Đã xem: 220
  •   Phản hồi: 0
Người lao động chưa đủ tuổi nhưng được nghỉ hưu trước tuổi, hưởng lương hưu trong một số trường hợp.
Từ ngày 15/10/2020, buôn bán hàng giả, hàng cấm bị phạt tối đa 400 triệu đồng

Từ ngày 15/10/2020, buôn bán hàng giả, hàng cấm bị phạt tối đa 400 triệu đồng

  •   01/10/2020 08:23:00 AM
  •   Đã xem: 1809
  •   Phản hồi: 0
Theo nghị định mới, mức phạt tiền tối đa trong lĩnh vực thương mại, bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng là 100 triệu đồng; trong sản xuất, buôn bán hàng giả, hàng cấm là 200 triệu đồng đối với cá nhân và sẽ tăng gấp đôi với tổ chức.
Sửa Nghị định để quản lý bán hàng online trên mạng xã hội

Sửa Nghị định để quản lý bán hàng online trên mạng xã hội

  •   01/10/2020 08:16:00 AM
  •   Đã xem: 235
  •   Phản hồi: 0
Theo Bộ Công thương, các hành vi vi phạm về TMĐT ngày càng diễn ra tinh vi; hoạt động TMĐT có yếu tố nước ngoài phát sinh dưới nhiều hình thức, và một số vấn đề khác đang đặt ra yêu cầu mới đối với cơ quan quản lý nhà nước…
Phạt tới 100 triệu đồng nếu gửi tin nhắn rác, cuộc gọi rác

Phạt tới 100 triệu đồng nếu gửi tin nhắn rác, cuộc gọi rác

  •   30/09/2020 04:19:00 PM
  •   Đã xem: 212
  •   Phản hồi: 0
Theo Nghị định số 91 thay thế Nghị định số 90/2008/NĐ-CP và Nghị định số 77/2012/NĐ-CP về chống tin nhắn rác, thư điện tử rác, cuộc gọi rác có hiệu lực thi hành từ ngày 1/10/2020, mức phạt có thể lên tới 100 triệu đồng.
Sẽ có quy định mới về giờ làm việc của người lao động

Sẽ có quy định mới về giờ làm việc của người lao động

  •   29/09/2020 04:58:00 PM
  •   Đã xem: 230
  •   Phản hồi: 0
Từ ngày 1-1-2021, người sử dụng lao động khi quy định về thời giờ làm việc phải thông báo cho người lao động biết, đồng thời không được quy định làm việc theo giờ

Đăng kí tư vấn


Kiến thức pháp luật
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây